- Главная>
- Можно ли выплачтвать компенсацию за три года неотгулянного отпуска
Вопрос - ответ
Можно ли выплачтвать компенсацию за три года неотгулянного отпуска
Вопрос
У нас в компании есть сотрудник который 3 года не был в отпуске и теперь требует выплатить компенсацию за 72 дня, что в таких случаях делается? Мы должны будем этому сотруднику оплатить все эти 72 дня с отзывом, или как правильно?
Ответ
Ответ
Спешу вас уведомить, что ваша компания уже «ходит» под административным штрафом.
Что на этот счет нам говорит ст.88 КоАП РК?
«Непредоставление работодателем оплачиваемого ежегодного трудового отпуска либо его части в течение двух лет подряд –
Уважаемый пользователь, данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации.
Инструменты бухгалтера
Больше материалов
Анонс вебинара
Профессиональные консультации
Задайте интересующий вопрос Консультанту и получите быстрый и подробный ответ с актуальными нормами законодательства.
Бухгалтерский сервис
Сервис позволяет предпринимателям автоматически сдавать формы 910 и 200, а также с помощью современных технологий оптимизировать учет.
Ближайший вебинар
Анонс вебинара
Смотрите также
Профессиональные консультации
Задайте интересующий вопрос Консультанту и получите быстрый и подробный ответ с актуальными нормами законодательства.
Бухгалтерский сервис
Сервис позволяет предпринимателям автоматически сдавать формы 910 и 200, а также с помощью современных технологий оптимизировать учет.