- Басты бет>
- 1,5 мөлшерлеме бойынша жұмыс істегенде 10%-дық үстемені қалай рәсімдеп, төлеу керек
Сұрақ-жауап
1,5 мөлшерлеме бойынша жұмыс істегенде 10%-дық үстемені қалай рәсімдеп, төлеу керек
Сұрақ
Штаттық кестеге өзгерістер енгізілген байланысты тәрбиешінің көмекшісі лауазымы қысқарды, жұмыскерді басқа лауазымға ауыстырды. Ауыстыру кезінде қандай бап пен тармақтарды көрсету арқылы бұйрықты дұрыс рәсімдеу туралы кеңесіңізді сұраймын. Мемлекеттік кәсіпорында қызметкерлерге лауазымдық ақы мен ерекше еңбек жағдайы үшін 10% үстеме төленеді, жұмыскер 1,5 мөлшерлемеде (1 негізгі мөлшерлеме және 0,5 қосымша) жұмыс істейді. 10% үстеме төлемді екі мөлшерлеме бойынша да немесе тек негізгі 1 мөлшерлеме бойынша қалай дұрыс есептеу керек?
Жауап
Жауап
Сіздің жағдайыңызда жұмыскерді басқа жұмысқа ауыстыру жүзеге асырылған. Бұл Еңбек келісімшартының шарттарын сәйкесінше өзгерткен кезде мүмкін болады.
Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 38-бабының 1-тармағының 1-тармақшасы: «жұмыскердің жұмысын (еңбек функциясын) өзгерту, яғни басқа лауазымда, мамандықта, кәсіпте, біліктілік деңгейінде жұмыс орындау – жұмыскерді басқа жұмысқа ауыстыру болып табылады». Еңбек келісімшартымен қосымша келісімшарт рәсімделгеннен кейін, онда жаңа лауазым мен жаңа еңбек шарттары көрсетіледі, содан кейін жаңа (негізгі) лауазымда жұмыс басталатыны туралы бұйрық шығару қажет. Бұл «К» әрпімен (кадрлар) белгіленген бұйрық болады. Штаттық кестеге қатысты өзгерістер болса, оны өзгертіп, жаңа нұсқасын басшының бұйрығымен бекіту керек. Бұл бұйрық негізгі (өндірістік) қызметке қатысты болады.
Құрметті пайдаланушы, бұл материал автордың пікірін білдіреді және ұсынымдық сипатқа ие. Материал жарияланған сәтте қолданыста болған нормативтік актілерге негізделген.
Материалға қол жету үшін:
Жазылымды қосу
тарифтері бойынша порталға жазылушы болыңыз.
Авторизациядан өтіңіз
Контентке қол жеткізу үшін авторизациядан өтіп, профиль таңдауыңыз қажет.
Материалға қол жетімділік жоқ, сіз оны бөлек сатып ала аласыз немесе жазылымды баптай аласыз
Бухгалтердің құралдары
Көбірек материалдар
Вебинардың хабарландыруы
Кәсіби кеңестер
Қызықтырған сұрағыңызды Кеңесшіге қойыңыз және ағымдағы заңнамалық нормаларға сәйкес жылдам әрі толық жауап алыңыз.
Бухгалтерлік сервис
Сервис кәсіпкерлерге 910 және 200 нысандарын автоматты түрде тапсыруға, сондай-ақ заманауи технологияларды пайдалана отырып есеп жүргізуді оңтайландыруға мүмкіндік береді.
Ең жақын вебинар
Вебинардың хабарландыруы
Келесі материалдарды да қараңыз
Кәсіби кеңестер
Қызықтырған сұрағыңызды Кеңесшіге қойыңыз және ағымдағы заңнамалық нормаларға сәйкес жылдам әрі толық жауап алыңыз.
Бухгалтерлік сервис
Сервис кәсіпкерлерге 910 және 200 нысандарын автоматты түрде тапсыруға, сондай-ақ заманауи технологияларды пайдалана отырып есеп жүргізуді оңтайландыруға мүмкіндік береді.