Кто уплачивает налоги, если работник работает по программе трудоустройства

Социальное рабочее место – рабочее место, создаваемое работодателем на договорной основе с центром занятости населения, для трудоустройства безработных с субсидированием их заработной платы (подпункт 1) статьи 1 Закона Республики Казахстан «О занятости населения» (далее – Закон). Так, субсидирование заработной платы – компенсация части затрат работодателя на оплату труда работников, трудоустроенных на социальные рабочие места по направлениям центра занятости населения (подпункт 7) статьи 1 Закона). Необходимо отметить, работник – физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с работодателем и непосредственно выполняющее работу по трудовому договору (контракту) (подпункт 25) пункта 1 статьи 1 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс).