Вредные, опасные и тяжелые условия труда: доплаты, льготы, оплата отпускных

Некоторые виды деятельности предполагают вредные, опасные и тяжелые условия труда. Понятия «вредные», «опасные» и «тяжелые» условия труда определены пп.5, 49, 54, п.1 ст.1 Трудового кодекса, определены понятия:

·         тяжелые работы – виды деятельности работника, связанной с постоянными передвижениями, перемещением и переноской вручную (десяти килограммов и более) тяжестей и требующей больших физических усилий (расход энергии более 250 ккал/час).